Książka ta stanowi źródło wiedzy na temat wybranych aspektów zatrudnienia, niezdolności do pracy i niepełnosprawności. Czytelnik dowie się z niej pomiędzy innymi: - jakie są usprawnienia pracodawców z tytułu zatrudnienia osób niepełnosprawnych, - czym różni się niepełnosprawność od niezdolności do pracy, - komu przysługuje renta socjalna i renta wypadkowa, - jakim rodzajom wypadków ulegają osoby zatrudnione, jakie procedury i świadczenia się z tym wiążą.
Opracowanie gromadzi orzecznictwo Sądu Najwyższego i sądów apelacyjnych w przedmiotowym zakresie oraz wzory wielu druków. Książka jest przeznaczona dla pracodawców, reprezentantów interesów pracowniczych oraz osób niepełnosprawnych, którym ułatwi interpretację przepisów prawnych.