"Poradnik w poręczny sposób demonstruje zasady ochrony pracowników przed zwolnieniem z pracy. Wyjaśnia też, w jakich szczególnych przypadkach można pracowników chronionych zwolnić albo zmienić im warunki zatrudnienia.
Publikacja jest napisana dostępnym językiem, a najtrudniejsze zagadnienia zostały zobrazowane przykładami. Można się z niej m.in. Dowiedzieć: • kiedy pracownica w ciąży nie podlega ochronie przed zwolnieniem, • jaka ochrona przysługuje pracownikom na urlopie opiekuńczym, • czy w czasie zwolnień grupowych można rozwiązać umowę o pracę z pracownikiem na urlopie wychowawczym, • kiedy pracownik jest chroniony w czasie zwolnienia lekarskiego, • czy można zwolnić dyscyplinarnie działacza związkowego.
"