Rodo 2019 plusy i minusy zmian od 4 maja, B499A79EEB (Praca zbiorowa)

Publikacja posiada omówienie wszelkich zmian wprowadzonych poprzez ustawę z 21 lutego 2019 r. O zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem użytkowania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. W sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich i uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie informacji).

Zmiany dopasowujące przepisy krajowe do RODO dotyczą nad wyraz wielu dziedzin. Obejmują m.in. Zmiany w Kodeksie pracy wprowadzające nowy katalog informacji, jakich można wymagać od kandydata do pracy, a także pracownika. W ustawach z zakresu administracji i progresywnania podatkowego sprecyzowano, w jaki sposób obowiązek informacyjny wynikający z RODO ma być wykonywany przez organy podatkowe. W odniesieniu do zawodów zaufania publicznego wyrózniono, w jakim zakresie tajemnica zawodowa adwokatów i radców prawnych ma pierwszeństwo przed przepisami rozporządzenia RODO. W wielu innych ustawach sprecyzowano niepowtarzalny zakres upoważnienia do przetwarzania informacji wrażliwych.

transparentna formuła publikacji umożliwia szybkie zapoznanie się ze zmianami wprowadzonymi w poszczególnych ustawach. Każda zmiana została omówiona osobno i opatrzona odesłaniem do zmodyfikowanych przepisów.

dzięki czemu Czytelnik może:
● łatwo umiejscowić przepisy, które zostały zmienione,
● dowiedzieć się, na czym polegają wprowadzone w nich zmiany,
● zapoznać ze wstępną oceną skutków tych zmian.