W niniejszej książce Autor podejmuje się zidentyfikowania, wyjaśnienia oraz scharakteryzowania barier zarządzania kapitałem ludzkim w szpitalach publicznych, wewnętrznych i zewnętrznych oraz relacji przyczynowo-skutkowych utrudniających zarządzanie czynnikiem ludzkim w tych organizacjach na podstawie przeprowadzonych badań w oparciu o percepcję zarządzających szpitalami - osób bezpośrednio odpowiedzialnych za funkcjonowanie podmiotów leczniczych. "Recenzowana monografia swoją problematyką wpisuje się w zmiany, jakie zachodzą w ostatnich czasach w polskim systemie usług medycznych. Autor podjął się trudnej analizy z uwagi na obszar cyklu zarządzania - obszar zarządzania kadrami, dlatego również monografia stanowi krok naprzód w obszarze zarządzania kapitałem ludzkim w polskich szpitalach, pozwala lepiej zrozumieć istotę problemów, które wynikają z wieloaspektowości problematyki związanej z opisywanym i analizowanym w monografii obszarem zarządzania. (...) wyznaczone w publikacji wnioski w zasadniczy sposób przyczyniają się do usprawnienia tego procesu. (...) zasadniczym walorem publikacji jest jej aplikacyjność. Autor publikacji dokonał dogłębnej i wyjątkowo szczegółowej analizy literatury przedmiotu. Na uwagę zasługuje fakt, iż publikacja ta została w szerokiej mierze oparta o anglojęzyczną literaturę. (...) Monografia stanowi ważną pozycję dla osób, których zainteresowania naukowe oscylują w obszarze zarządzania w sektorze usług medycznych oraz menedżerów polskich publicznych i niepublicznych szpitali". Prof. Dr hab. Łukasz Sułkowski Tytuł Bariery zarządzania kapitałem ludzkim w szpitalach Autor Piotr Lenik Wydawnictwo CeDeWu EAN 9788381028516 ISBN 9788381028516 Kategoria Literatura, Zarządzanie ilość stron 324 Format 235x165 mm Rok wydania 2024