Zatrudnianie pracowników nowe zasady po dostosowaniu rodo, 28E2D627EB (Sebastian Kryczka)

Publikacja w dostępny sposób ukazuje obowiązki pracodawcy związane z zatrudnianiem pracowników. Etap zatrudnienia został poprzedzony szczegółowym omówieniem progresywnania rekrutacyjnego i związanym z tym przetwarzaniem danych kandydatów do pracy, a następnie pracowników. Autor wnikliwie opisuje uprawnienia i obowiązki stron wynikające ze stosunku pracy, popierając je użytecznymi przykładami, wzorami dokumentów, stanowiskami urzędowymi i orzecznictwem sądowym.
W opracowaniu uwzględniono zmiany dostosowujące przepisy Kodeksu pracy do unijnego rozporządzenia o ochronie informacji osobowych (RODO), które obowiązują od maja 2019 r. Oraz ostatnią nowelizację w zakresie monitoringu pracowników, równego traktowania w zatrudnieniu i konsekwencji wykorzystywania mobbingu przez pracodawców, która wchodzi w życie we wrześniu 2019 r.
Ten funkcjonalny poradnik jest potrzebny w bibliotece każdego podmiotu zatrudniającego. Pomocne i aktualne wskazówki znajdą w nim zwłaszcza dyrektorzy personalni, kierownicy działów personalnych, specjaliści ds. Kadr i pracownicy działów HR oraz przedsiębiorcy.