Praca jest ważnym aspektem życia człowieka, najważniejszym obok rodziny. Jest źródłem zdrowia równocześnie psychicznego, jak i somatycznego, przyczynia się do poczucia szczęścia i sensu życia. Może się jednak konsolidować z cierpieniem, odrzuceniem, poczuciem niższości, może być również źródłem pogorszenia zdrowia psychicznego.
obecność mobbingu jest silnym stresorem i prowadzi do poważnych konsekwencji dla pracowników. Badacze i praktycy mierzą się z problemem dobrego innowacyjnania w przypadku mobbingu, a także udzielania stosownej pomocy jego ofiarom.
Poznanie organizacyjnych i jednostkowych uwarunkowań tego zjawiska sprawniejsze prognozowanie przebiegu destrukcyjnego konfliktu, a także bardziej wydajne interwencje. W książce przedstawiono wyniki badań poszerzające wiedzę na indywidualnych i organizacyjnych uwarunkowań mobbingu.
Wiedza w niej zawarta może przyczynić się do budowania wydajniejszej prewencji tego zjawiska. Powyższy opis pochodzi od wydawcy.